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培训合同 条款

training · 共 8 个章节。生成时以基本条款为基座,叠加所选业务场景的标签条款,插槽保持可填写。

重置

当事人

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来源:通用条款 · #8351

出租方(甲方):{{party_a}} 承租方(乙方):{{party_b}} 甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就本合同项下事宜协商一致,订立本合同。

插槽: party_aparty_b

违约责任

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来源:民法典§577、§584、§585 · #8357

任何一方违反本合同约定的,应当向守约方支付违约金;本合同对违约金数额有具体约定的,从其约定。 约定的违约金不足以弥补守约方实际损失的,违约方应当补足差额;约定的违约金过分高于实际损失的,违约方可以依法请求适当减少。 违约方按约定支付违约金后,守约方不再就违约金已覆盖的损失另行主张赔偿。

争议解决

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来源:民事诉讼法§34 · #8358

本合同履行过程中发生争议的,双方应友好协商解决;协商不成的, 任何一方可向合同签订地或被告住所地人民法院提起诉讼。

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来源:通用条款 · #8359

一方向另一方发出的通知,应以书面形式送达至对方在本合同载明的地址或联系方式。 送达以签收、挂号信回执或可查证的电子送达为准。

培训内容

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来源:实践条款 · #8352

培训机构为学员提供{{培训项目}}培训,培训内容{{培训内容}}, 培训期限{{培训期限}},培训费用{{培训费用}}。培训师资:{{培训师资}}。

插槽: 培训项目培训内容培训期限培训费用培训师资

培训质量

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来源:实践条款(衔接消费者权益保护法) · #8353

培训机构应按照约定的培训内容、课时和师资提供培训服务, 不得虚假宣传培训效果、师资或证书。培训质量不符合约定的, 学员有权要求补课、更换师资或相应退费。

考核与证书

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来源:实践条款 · #8354

考核与证书:{{考核发证}}。培训机构不得承诺"包过""保就业"等 无法保证的效果;涉及职业资格、技能等级证书的,以国家有关规定为准。

插槽: 考核发证

退费

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来源:实践条款 · #8355

退费规则:{{退费规则}}。学员因个人原因中途退出的, 培训机构应扣除已提供服务部分的合理费用后退还余款; 培训机构违约或无法继续提供培训的,应全额退还剩余费用。

插槽: 退费规则

课程安排与开班

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来源:实践条款 · #8356

课时总数与安排:{{课时总数}}。开班条件:{{开班条件}}。 因培训机构原因不成班的,学员有权要求全额退费。

插槽: 课时总数开班条件